













„Team Krüger überzeugt durch eine sehr angenehme Zusammenarbeit.
Klare Kommunikation, schnelle Rückmeldungen & eine verlässliche Durchführung –
wir arbeiten gern mit ihnen zusammen."
— Lars Oergel, Continentale Betriebskrankenkasse
Klare Prozesse, sorgfältige Vorbereitung, qualifizierte Referierende und eine termintreue Durchführung sorgen dafür, dass jeder Auftrag professionell und auf konstant hohem Niveau umgesetzt wird.
Unsere Maßnahmen verbinden wissenschaftlich fundierte Inhalte mit konkreten Lern- und Verhaltenszielen, sodass Ergebnisse nachvollziehbar und sichtbar gemacht werden.
Jedes Konzept,
jede Folie, jedes Trainerbriefing wird an das tatsächliche Problem der Zielgruppe, der Branche und den Arbeitsalltag der Mitarbeitenden angepasst.
Transfermaterialien, Evaluationen, Ergebnisdarstellungen und passende Handlungsempfehlungen sorgen dafür, dass die Maßnahme nicht mit dem Gesundheitstag endet.
Für die Pflege-Azubis am Kenbi Campus GmbH, in Kooperation mit der Continentalen Betriebskrankenkasse
Erfolgreiche Ausbildung & Lernen lernen
66,66 %
Berichten ein verbessertes Verständnis, wie Lernen funktioniert und Wissen langfristig behalten wird.
„Das Anki-Lernsystem war interessant und hilfreich."
Physische & psychische Gesundheit stärken
90,91 %
Können psychische Belastungen klarer einordnen und gesünder damit umgehen.
„Man bekommt einen besseren Blick für sich selbst und seine Bedürfnisse."
Verantwortung im Beruf
71,43 %
Können Verantwortung im Berufsalltag klarer einordnen und sind sicherer für den Berufsstart.
„Atemübungen und Stressbewältigung helfen mir bei der Arbeit und Abschlussprüfung."
In einem praxisnahen Workshop stärkten Lagermitarbeitende ihre Rückengesundheit mit gerätefreien Übungen, die sie direkt in Schichten und Pausen integrieren können – für weniger Schmerzen und einen körperlich entlasteteren Arbeitsalltag.



Team Krüger verbindet praktische Projekterfahrung mit arbeits-, motivations- und entscheidungspsychologischen Perspektiven. Ausgewählte Fachbeiträge zeigen, wie wir über wirksame Gesundheitsförderung, Verhalten und Arbeitsfähigkeit denken.
Vier Perspektiven treffen aufeinander: Unternehmen, Krankenkassen, Gesundheitsanbieter und Mitarbeitende. Wirksames BGM entsteht dort, wo Herz und Prozessqualität zusammenkommen – wenn der Mensch im Mittelpunkt steht.
BGM ist komplexer als es auf den ersten Obstkorb-Blick wirkt.
Verlag für Prävention & Gesundheit; Autor: Robin Krüger
Der Jahreswechsel gilt als symbolischer Neustart. Doch ein Großteil der Neujahresvorsätze scheitert bereits nach wenigen Wochen. Motivation ist volatil – Selbstwirksamkeit ist der entscheidende Faktor.
Nachhaltige Veränderung beginnt mit der Einstiegshürde. Nicht die großen Vorsätze entscheiden über Erfolg, sondern die kleinen Entscheidungen.
Verlag für Prävention & Gesundheit; Autor: Robin Krüger
CrossFit ist mehr als ein Fitnesstrend – es ist ein Spiegel für zentrale Fragen der modernen Arbeitswelt. Sinn, Fortschritt durch kleine Schritte, Teamgeist, Feedbackkultur und Routine gelten im Gym genauso wie im Büro.
Wo Sinn spürbar ist, sinkt Stress. Belastungen bleiben zwar, doch sie verlieren ihre destruktive Wirkung.
Verlag für Prävention & Gesundheit; Autor: Robin Krüger
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